―先取の社風が生む、高い技術力が強みです

私たち矢崎製作所は、金属部品の精密加工を行う会社です。とくに複数の工程を一度に行う複合加工を得意としており、他社が手を付けたがらない、手をつけられない高度な分野にも対応できる技術力を持っています。

1971年の創業以来、光学機器などから始まって自動車や半導体製造機械、航空宇宙産業など、さまざまな分野に製品を供給してきました。社員がわずか十数名という小規模経営ながら、半世紀にわたって存在感を発揮できているのは、時代のニーズにあわせて最適な工程・機械・条件をいち早く取り入れる先取の社風があるからだと思います。

―生活や余暇、子育てに有利。リニア開通にも期待できます

この会社は私の父である現会長が創業しましたが、高校時代の私は故郷から離れたい一心で、大学進学も就職も東京でした。当初は故郷に帰ってくるつもりもなかったのですが、子供が生まると「やはり自然豊かな環境で育ってほしい」という気持ちが強くなり、33歳で飯田に戻ってきました。

ネットが普及した現在は大都市との格差も小さくなり、「空気と食べ物がおいしい」「渋滞がない」といった飯田のメリットが大きくなっています。近い将来にリニア中央新幹線の駅もできれば、さらに利便性は高まるでしょう。

―DX化による体制変革を。そして子どもたちに自慢できる会社を目指します

製造加工の業界はまだまだアナログ的な部分があります。我が社も例外ではなく、社員個々人のスキルや経験に頼らざるを得ない場面が多々あります。それを解消するために、これからはDX（デジタルトランスフォーメーション）を通じて個人の技術を会社全体で共有できる体制づくりをしていきたいと考えています。

その結果として、社員一人ひとりが誇りを持てる会社、子や孫に自慢できる「矢崎製作所」になることが私たちの夢なのです。

―入社時は図面もプログラムも知識ゼロ。でも今はグループリーダーです

私がここに入社したのは29歳のとき。前職は人材派遣会社で人材マネジメントを担当していました。過去に愛知県で自動車関連の工場勤務の経験があったので製造業を中心に転職先を探し、NC旋盤オペレーターを募集していた矢崎製作所を選びました。図面を読むこともプログラムを作ることもできない状態でしたが、「まだ20代だからなんとかなるだろう」という軽い気持ちでしたね。

当初は覚えることがたくさんあって大変でしたが、仕事をしながら覚えていきました。

入社して３ヶ月後に品質検査部門に異動となり、現在では生産管理グループで加工スケジュールの組み立ても担当しています。

―ダイレクトに話し合える環境、豊富な年間休日

いい意見を出せば取り入れてもらえる風通しの良さがありますね。小さな会社なので担当者一人一人と直接に意思疎通できるのが効率的です。

社内教育は先輩が後輩を指導するOJTのほか、外部研修もあります。今の私は教える側ですが、まだまだ態勢としては不十分なところがあるので試行錯誤しているところです。

福利厚生面では、小さな会社のわりには年間休日が多いのもありがたいですね。頑張ってくれている社長に感謝しています。

―自分の「こうやりたい」が通用する会社です

ひたすら組み立てる、ひたすら顕微鏡をのぞく、といった単純作業ではないので、やりがいがありますね。加工で力をつけたらプログラムも覚える、といったようにステップアップしていき、自分で考えたやり方を工夫できるようになる。それでうまくいけば気持ちがいいですし、力がついた実感が得られます。

―顧客からもらう「ありがとう、これからもよろしく」

私が所属している生産管理グループはお客様と直に接する機会が多い部署です。品質や迅速な対応・納期をほめられて「矢崎さんとはこれからもよろしくお願いします」と言ってもらえるときはうれしいですね。

―スキルアップできる会社に移りたかった

私は前職でも旋盤やマシニングを担当していたんですが、同じ作業の繰り返しで仕事がマンネリだったので、20代のうちに新しいことをしようと考えるようになりました。もっとスキルアップできる会社はないかと思い、複合加工に力を入れている矢崎製作所を選びました。

―もっと難しい仕事に挑戦したい

新しいことに挑戦するのが好きなので、今よりももっと難しいことが自分一人でもできるようになりたいです。CADやCAMも覚えて、複合旋盤の性能を最大限に引き出せるようになりたいですね。

―自分なりにコツを覚えていく上達感

私が担当しているのは複合旋盤といって、旋盤にマシニングセンタの機能が追加された工作機械です。いろいろ覚えることがたくさんあって、最初はうまくいかなくても、先輩のを見たり、自分でやっていくうちに「ああ、こうやればいいんだ」と発見していくのが楽しいですね。